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龙丽群 副教授
性       别 Office Hour
职       务 工商管理系副主任 时       间   周三 13:30-15:30
所属部门 工商管理系 地       点   1510
学科领域 工商管理,人力资源管理方向
电子邮箱 longliqun@126.com
 
 
本科:人力资源管理,员工关系,人力资源管理实务,企业管理模拟实验,人才测评
EMBA:行动学习实践
MBA:行动学习理论、行动学习实践、员工关系管理
MEM:行动学习理论、行动学习实践
教育背景
2008.09 - 2009.07,四川大学,博士研究生班毕业
1996.09 - 1999.06,天津财经大学,经济学硕士
工作经历
2006.09至今,华东理工大学商学院,讲师、副教授
2001.07 – 2006.09,华东理工大学城市管理学院,讲师
人力资源管理,员工关系、人力资本
科研项目:
“国家体育总局体育社会科学研究项目”:《职业运动员人力资本产权的界定和保护研究》,负责“职业运动员职业生涯管理”分项目研究(2008年7月—2009年3月)
近年公开发表的主要论文:
1、“家族控制权实现机制:理论、实践与启示”,第五届(2010)中国管理学年会(MAM2010)“后金融危机时代的管理创新”会议论文
2、“以能力培养为核心的人力资源管理实验教学体系构建”,2014年第10期,《科教导刊》
3、“民航飞行员人力资本价值计量模型研究”,2010年第9期《科技管理研究》
4、“人力资本权力配置与企业有效激励”, 2010年第2期《经济问题》
5、“人力资本、权力配置与治理效率”, 2010年第2期《学术论坛》
6、“创新型人力资本管理在现代企业中的应用”, 2010年第1期《中国经贸导刊》
7、“长期薪酬:企业激励核心员工的有效手段”,2008年9月上旬刊《管理观察》
专著:《专业运动员职业生涯管理——完成体育人向社会人的成功转型》,2010年3月出版,华东理工大学出版社
案例集:
参与编写《MBA商务咨询案例集》2011年10月
教材:
参与编写《人才测评》第二章、第五章,科学出版社、2010年1月
主编《现代物流信息管理》北京大学出版社、2008年3月
参与编写《现代物流配送管理》第一章,北京大学出版社、2008年3月
2009年获上海市教学成果三等奖,获奖成果:“《人力资源管理》课程建设与教学改革”(课题组主要成员之一)
2008年获校教育教学成果一等奖,获奖项目:“《人力资源管理》课程建设与教学改革”(课题组主要成员之一)
2003年校级先进工作者
2002年校级优秀班导师
2017年校级优秀班导师标兵
2013年、2017年华东理工大学“优秀妇女工作者”

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